DATENSCHUTZ

Datenschutzerklärung

1. Verantwortlicher

Aktivresort Bischofsmais
Stegemann & Wendt GbR
Lina-Müller-Weg 3
94253 Bischofsmais
Deutschland

Telefon: +49 160 95491723
E-Mail: info@aktivresort-bischofsmais.de

2. Allgemeine Hinweise

Wir verarbeiten personenbezogene Daten nur, soweit dies für die Bereitstellung dieser Website, die Bearbeitung von Anfragen und die Durchführung vorvertraglicher oder vertraglicher Maßnahmen erforderlich ist. Maßgeblich sind insbesondere die Vorgaben der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes.

3. Aufruf der Website und Server-Protokolle

Beim Aufruf dieser Website können technisch erforderliche Informationen verarbeitet werden, insbesondere IP-Adresse, Datum und Uhrzeit des Zugriffs, aufgerufene Seite oder Datei, übertragene Datenmenge, Browser- und Betriebssysteminformationen sowie die zuvor aufgerufene Seite. Die Verarbeitung erfolgt zur sicheren und stabilen Bereitstellung der Website auf Grundlage unseres berechtigten Interesses gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Protokolldaten werden nur so lange gespeichert, wie dies für Betrieb, Sicherheit und Fehleranalyse erforderlich ist.

4. Kontakt- und Reservierungsanfragen

Wenn ihr uns über das Kontaktformular, per E-Mail oder telefonisch kontaktiert, verarbeiten wir die von euch übermittelten Angaben zur Bearbeitung der Anfrage. Bei Reservierungs- und Angebotsanfragen erfolgt die Verarbeitung insbesondere zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO. Bei sonstigen Anfragen kann die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO beruhen. Die Angaben werden gelöscht, sobald sie für den jeweiligen Zweck nicht mehr erforderlich sind und keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.

5. Bewerbungen

Wenn ihr euch bei uns bewerbt und uns Bewerbungsunterlagen übermittelt, verarbeiten wir die darin enthaltenen personenbezogenen Daten zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Rechtsgrundlage sind Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO in Verbindung mit den einschlägigen Bestimmungen des Beschäftigtendatenschutzes. Bewerbungsdaten werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht, soweit keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten bestehen oder eine weitere Speicherung ausdrücklich vereinbart wurde.

6. Cookies und technisch erforderliche Speicherung

Diese Website kann technisch erforderliche Cookies oder vergleichbare Speichertechnologien einsetzen, die für Grundfunktionen, Sicherheit oder die Darstellung der Website notwendig sind. Soweit darüber hinaus einwilligungspflichtige Dienste eingesetzt werden, dürfen diese erst nach einer entsprechenden Einwilligung aktiviert werden.

7. Externe Links und Kartendienste

Die Website kann Links zu externen Angeboten enthalten, beispielsweise zur Routenplanung bei Google Maps. Eine Datenübermittlung an den jeweiligen Anbieter erfolgt über einen solchen Link erst, wenn ihr ihn aufruft. Für die Datenverarbeitung auf der Zielseite ist der jeweilige Anbieter verantwortlich.

8. Empfänger und Auftragsverarbeiter

Personenbezogene Daten können an technische Dienstleister übermittelt werden, die wir für Hosting, Wartung, E-Mail-Versand oder den Betrieb der Website einsetzen. Soweit erforderlich, sind diese Dienstleister vertraglich nach Art. 28 DSGVO gebunden.

9. Eure Rechte

Ihr habt nach Maßgabe der gesetzlichen Voraussetzungen das Recht auf Auskunft über eure gespeicherten personenbezogenen Daten, Berichtigung unrichtiger Daten, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung, Datenübertragbarkeit sowie Widerspruch gegen bestimmte Verarbeitungen. Erteilte Einwilligungen können jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.

Außerdem besteht das Recht, sich bei einer Datenschutz-Aufsichtsbehörde zu beschweren.

10. Sicherheit

Diese Website wird verschlüsselt über HTTPS übertragen. Wir treffen angemessene technische und organisatorische Maßnahmen, um personenbezogene Daten gegen Verlust, Veränderung und unbefugten Zugriff zu schützen.

11. Stand

Stand: September 2026. Diese Datenschutzerklärung wird angepasst, wenn sich eingesetzte Dienste oder rechtliche Anforderungen ändern.